La Fondation des Centres de Vie Enfantine « La Ruche » gère 6 structures d’accueil s’occupant d’enfants de la fin du congé maternité à 4 ans (préscolaire) et de l’entrée à l’école jusqu’à 12 ans (parascolaire).
Pour notre structure parascolaire « La Paix » à Gland, qui accueille 60 enfants de 10 à 12 ans, nous recherchons un-e
Responsable pédagogique & animateur/trice socioculturelle
à 83.50 % (taux annualisé)
qui aura comme mission de développer au sein de l’établissement un accueil de qualité permettant l’épanouissement des enfants et favorisant leur bien-être en appliquant le Projet Pédagogique de l’institution et les directives du Canton. Sa responsabilité consistera également à veiller et à assurer le bon développement de la structure.
Temps de travail hebdomadaire de 88.75 % réparti sur 5 jours
Lundi : 10h30-18h00
Mardi : 10h30 à 18h30
Mercredi : 9h30 à 14h30
Jeudi : 09h30 à 18h00
Vendredi : 10h30 à 17h00
Temps éducatif : 12h et temps de direction : 23.50h
Ce temps de travail est planifié sur 43 semaines de travail effectives sur une année complète.
Responsabilités
- Gérer, encadrer, accompagner et soutenir au quotidien une équipe constituée de six collaborateurs.
- Elaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique de la structure.
- Assurer la gestion administrative et organisationnelle de la structure selon le cadre légal et les processus interne.
- Concevoir et développer des projets et des actions éducatives répondant aux besoins des enfants.
- Contribuer activement au développement d’un partenariat de qualité avec les familles.
- Accompagner et soutenir les enfants dans leur développement.
- Organiser et encadrer des activités socio-éducatives pour les groupes d’enfants de 6P à 8P durant les temps hors scolaires et durant les vacances.
- Prendre soin de développer et de maintenir des relations interpersonnelles et professionnelles de qualité avec l’ensemble de vos interlocuteurs (communication bienveillante).
- Mise en place et développement de projets (culturels, artistiques, sportifs, citoyens, camps, etc.).
- Favoriser des projets en partenariat avec le tissu associatif local.
- Assurer le suivi des apprentis ou stagiaires.
Formation et expérience
- Diplôme ES en travail social ou un titre reconnu équivalent par le SEFRI
- Être au bénéfice du CAS en gestion d’équipe et conduite de projets ou s’engager à entrer en formation dans les deux années qui suivent la prise de poste
- Expérience préalable de 5 ans avec des enfants âgés entre 10 et 12 ans et avoir déjà eu une expérience d’adjoint/e ou de responsable pédagogique.
Compétences particulières
- Vous êtes responsable, autonome et organisé/e afin de répondre efficacement aux besoins des enfants, des parents en collaboration avec l’équipe tout comme avec la direction.
- Vous êtes dynamique, autonome, créatif/ve et avez bon esprit d’initiative.
- Vous proposez et mettez en œuvre des démarches éducatives adaptées aux enfants de cette tranche d’âge.
- Vous avez une très bonne capacité d’observation, d’analyse et de synthèse des différentes situations rencontrées sur le terrain.
- Vous avez une bonne capacité à développer un partenariat avec les familles.
- Vous êtes doté/e d’un excellent sens de la communication et du travail en équipe.
- Vous avez un très bon sens de l’organisation et de la planification.
- Vous êtes flexible et avez une bonne capacité d’adaptation.
- Vous maîtrisez parfaitement la langue française à l’oral et à l’écrit.
- Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques de base (MS Office).
- Vous avez la capacité à développer une éthique professionnelle permettant de donner du sens aux actions menées.
- Vous avez à cœur de prendre soin de développer et de maintenir des relations interpersonnelles et professionnelles de qualité avec l’ensemble de vos interlocuteurs.
Nous offrons
- Une activité variée au sein d’une équipe dynamique.
- Des conditions de travail selon la Convention Collective Cantonale de Travail du Secteur de L’Accueil de Jour de l’Enfance.
- Une direction bienveillante, à l’écoute et proche des équipes éducatives.
- Un projet institutionnel qui repose sur les principes de la psychologie positive.
- La possibilité de vous former de manière continue.
Entrée en fonction : 1er juin 2025
Contrat de durée indéterminée
Vous êtes intéressé/e ? Alors n’hésitez pas, faites-nous parvenir votre offre de candidature à l’adresse suivante :
Nous répondrons uniquement aux candidat/es ayant le profil requis.