Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la coordination et l’encadrement d’équipe tout en contribuant à une mission sociale essentielle ?
L’Association régionale d’action sociale (ARAS) Riviera pourrait être le cadre idéal pour vous épanouir professionnellement.
Qui sommes-nous ?
En charge du Centre social régional (CSR), des Agences d’assurances sociales (AAS) et du Centre régional de décisions (CRD) PC Familles, nous offrons de l’information, des conseils ainsi que des prestations sociales et financières pour répondre aux besoins de la population.
Afin de renforcer ses équipes, le CSR Riviera – Site de Vevey met au concours un poste de
Chef-fe de groupe des gestionnaires de dossiers financiers RI
en contrat de durée indéterminée, à un taux d’activité de 100%
Entrée en fonction : de suite ou à convenir
Pourquoi nous rejoindre ?
En rejoignant l'ARAS Riviera, vous aurez l'opportunité de coordonner et piloter une équipe, dans un cadre dynamique et stimulant. Vous intégrerez une communauté engagée et solidaire, où l’investissement de chacun·e contribue à faire la différence.
Nous offrons un environnement de travail attractif et des conditions de travail favorables au bien-être individuel et collectif. Pour en savoir plus, cliquez sur ce lien.
Vous jouerez un rôle essentiel en assurant au quotidien les missions suivantes
- Encadrer, évaluer et superviser une équipe de 15 gestionnaires de dossiers financiers (GDF) RI, en assurant l’organisation du travail, les remplacements et le suivi des contrôles de dossiers
- Garantir l’application du cadre légal et normatif du revenu d’insertion (RI) ainsi que des directives internes
- Être une personne ressource pour les GDF RI, répondre aux questions ayant trait à la prestation financière RI et à la subsidiarité
- Participer à la coordination et aux activités transversales avec les autres cadres intermédiaires du CSR Riviera
- Animer ou co-animer des colloques administratifs pour transmettre les informations et renforcer la dynamique de groupe
Votre profil
- Bachelor HES dans le domaine social ou de la gestion ou encore formation jugée équivalente
- Brevet fédéral en assurances sociales ou s’engager à le faire
- Expérience confirmée de 3 ans minimum dans une fonction d’encadrement, dans l’administration publique ou le domaine des assurances sociales, un atout majeur
- Excellente maîtrise des normes RI et des outils informatiques (Word, Excel, Maori, Pro Concept) un atout
- Leadership, sens des responsabilités, esprit d’analyse et de synthèse, planification et sens de l’organisation, éthique du service public
Cette offre vous intéresse ?
Nous vous invitons à consulter le descriptif de fonction sur notre site internet.
Tous renseignements complémentaires en lien avec le descriptif de fonction peuvent être obtenus auprès de Madame Melisa Zenari, au 021 925 53 17. Pour tout autre renseignement, veuillez nous écrire par courriel à .
Votre dossier de candidature complet (lettre de motivation; CV; copies certificats de travail et diplômes) doit nous parvenir au plus tard le 10 février 2025, via ce lien.
Veuillez noter qu’il ne sera répondu qu’aux offres complètes.
