La Fondation F.-L. Borel accueille 45 enfants en âge de scolarité présentant des difficultés sociales, scolaires et familiales. Pour les accompagner, elle dispose de cinq groupes d'internat, de classes internes à pédagogie adaptée et d'une équipe thérapeutique. Elle réalise également des suivis ambulatoires.
Avec ses 75 collaborateurs et collaboratrices, la Fondation F.-L. Borel est une actrice importante du dispositif desoutien aux enfants et aux familles du canton de Neuchâtel. Elle se veut innovante avec un accent important missur la participation active et les droits de l'enfant.
Pour compléter son équipe, la Fondation Borel met au concours un poste de
Éducateur·trice social·e diplômé·e
Taux d'activité : 60% à 80%
Votre mission
- Accompagnement d’enfants et d'adolescent·es en situations complexes accueillis en internat
- Co-construction du projet éducatif individualisé des enfants et ados
- Suivis de références particulières d'enfants et d'adolescent·es
- Travail d'accompagnement des familles des jeunes suivi∙es
- Travail d'équipe sur le site de la fondation, au sein d'un groupe éducatif (lieu de vie)
- Travail de collaboration étroite avec l'équipe du corps enseignant de l'école interne ou externe
- Travail d'équipe transdisciplinaire avec l'ensemble des intervenant·es du réseau
- Participation à l'élaboration et à la réalisation de projets institutionnels
Votre profil
- Vous êtes au bénéfice d’un diplôme dans le domaine du travail social (HES en travail social, option éducation sociale, ou d’un titre jugé équivalent)
- Vous êtes une personne professionnelle sachant agir avec autorité et empathie
- Le travail en équipe constitue une richesse pour vous
- Vous êtes à l’aise dans la rédaction de rapports, synthèse et suivis
- Vous disposez d'un permis de conduire.
Nous offrons
- Un travail stimulant au sein d’une équipe transdisciplinaire et dynamique
- Un cadre de travail agréable, alliant nature et plateau technique de qualité
- Une volonté institutionnelle de développement et d'innovation
- Une approche s'appuyant sur la participation de l'ensemble des acteurs et actrices ainsi que le respect des droits de l'enfant
- Des conditions de travail selon la CCT-ES (Convention collective de travail du secteur des établissements spécialisés du canton de Neuchâtel)
Contrat : à durée indéterminée
Entrée en fonction : le 15 août 2025 à convenir
Délai de postulation : le 5 mars 2025
Lieu de travail : Dombresson (canton de Neuchâtel)
Vous désirez relever le défi, alors n'hésitez pas à envoyer votre candidature par courriel à en joignant un CV, une lettre de motivation, les références professionnelles et une copie de vos diplômes et certificats.
Pour tout renseignement complémentaire : M. Valentin Kneuss, responsable RH (032 854 25 25).