Partant de la conviction que le bien-être mène au bien-faire, quatre valeurs inspirent l’engagement réciproque entre notre Fondation et nos collaborateurs.trices, assurant ainsi la qualité de l’accompagnement dispensé par nos équipes interdisciplinaires aux résidants et bénéficiaires de nos institutions.
La Fondation Bois-Gentil est une fondation d’utilité publique à but non lucratif, l’une des plus importantes du Canton de Vaud, active dans les domaines de la gériatrie et de la psychiatrie adulte. Notre Fondation vient en aide à toute personne au bénéfice d’une rente AVS ou AI, en lui fournissant un accueil, un accompagnement et des prestations adaptés au sein de l’un de nos 12 sites lausannois (EMS, CAT de jour, CAT de nuit, Appartements protégés, Colocation, EPSM, Studios de transition).
Pour nos deux établissements psycho-sociaux médicalisés (EPSM) qui proposent aux personnes concernées par une problématique en santé mentale, âgés de 18 à 65 ans, un accompagnement psycho-social individualisé dans un lieu de vie leur permettant de s’inscrire dans un processus de rétablissement, nous recherchons un(e)
Pooliste aide-infirmier(ère) de nuit
Profil souhaité
- Attestation du cours Croix Rouge obligatoire ou titre jugé équivalent
- Expérience en santé mentale, un atout
- Posture orientée solution disposant d’une capacité d’adaptation selon le contexte d’intervention
- De la rigueur dans l’exécution de vos tâches
Tâches
- Animer les activités de début de soirée en coordination avec l’équipe de jour
- Distribuer les traitements et les réserves médicamenteuses selon prescription
- Assumer diverses tâches logistiques
- Veiller à la sécurité et au bien-être des résidants en effectuant les surveillances prescrites dans le cadre de l’organisation du service de nuit
Nous offrons
- Un environnement de travail guidé par des valeurs fortes
- Flexibilité dans vos horaires
- Un cadre de travail stimulant et dynamique offrant des prestations attractives et inédites
- Des opportunités de formations enrichissantes et des perspectives d’évolution
- Des conditions de travail et salariales selon la CCT SAN (convention collective de travail du secteur sanitaire parapublic vaudois)
Vous souhaitez mettre vos compétences en valeur au sein de notre Fondation ? Alors rejoignez-nous !
Date d’entrée : à convenir
Renseignements : M. Nicolas Corpataux, , responsable de la Résidence Vallon ou M. Igor Gjorgjevski, , responsable de la Villa Ruchonnet
Merci de nous transmettre votre offre, accompagnée des documents usuels au service RH ;
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