L’IMAD est une institution pionnière et de référence dans le maintien à domicile sur le canton de Genève. Elle assure des prestations de soins, de soutien, de prévention et de promotion de la santé 7j/7, 24h/24, à plus de 18'000 patients de tous les âges, dont 25% ont moins de 65 ans. Avec ses 2'300 collaboratrices et collaborateurs experts et engagés, dont plus de 50 équipes déployées sur l’ensemble du canton, l’IMAD a pour mission de répondre aux besoins de la population et à son souhait de rester à domicile en autonomie et en préservant sa qualité de vie, lors de périodes de fragilité temporaire ou prolongée. Elle contribue également à limiter la durée des séjours hospitaliers, faciliter le retour à domicile et soulager les proches aidants. Reconnue pour son expertise et sa qualité des soins, l’IMAD forme depuis toujours la relève des professionnels de la santé et propose à ses collaboratrices et collaborateurs de nombreuses possibilités de formation continue. Elle offre un cadre de travail flexible qui favorise la conciliation entre vie professionnelle et vie privée et des conditions encourageant le développement des compétences ainsi que le partage de connaissances et d’expériences.
L'IMAD recherche un.e
Gérant.e social.e pour les IEPA (Pool R1)
à 100% en CDM (9 mois)
Profil infirmier ou social souhaité
Les immeubles avec encadrement pour personnes âgées (IEPA) regroupent des logements indépendants, dont les personnes âgées sont locataires à part entière, ainsi que des locaux communs pour différentes activités d'animation, leur permettant de rester autonome dans un environnement sécurisé.
Vos missions et responsabilités
- Veiller à la sécurité et au bien-être des locataires en prenant les dispositions nécessaires
- Organiser la vie collective au sein de l’immeuble et assurer des prestations d’animation
- Apporter une aide sociale et administrative aux locataires qui le demandent (ex : assurer l’accès des locataires aux droits sociaux, les aider dans leur gestion financière, ainsi que dans le traitement du courrier et des sollicitations de partenaires internes ou externes à IMAD, etc.)
- Proposer des prestations spécifiques au maintien à domicile et contribuer à la prise en charge interdisciplinaire des locataires à travers une coordination avec différents partenaires
- Travailler en étroite collaboration avec les responsables d’équipe des IEPA et assurer la gestion administrative de la gérance sociale en conformité avec les procédures IMAD
- Garantir le suivi et le partenariat avec les fondations propriétaires d’immeubles, les mandataires (régies, entreprises) dans le cadre défini entre les différents partenaires
- Assurer des gardes durant les week-ends et les jours fériés
Qualifications
- Bachelor HES-SO en travail social ou diplôme reconnu équivalent par la Conférence Suisse des hautes écoles spécialisées et des hautes écoles supérieures de travail social (SASSA) ou Bachelor Science HES-SO en soins infirmiers, ou diplôme jugé équivalent
- Expérience de 3 à 5 ans dans milieu social ou dans le domaine des soins (expérience en gériatrie ou psychiatrie requise)
- Pour les profils infirmiers, une connaissance en santé mentale serait un atout
- Aptitude à travailler de manière autonome
- Connaissance du réseau social / santé genevois
- Aisance dans la relation avec les personnes âgées
- Rigueur administrative et qualités d’organisation
- Bonne maîtrise des outils informatiques standards.
- Lieu : Genève
- Taux d'activité : 100%
- Classe de fonction : 15
- Statut emploi : contrat à durée maximale
- Responsable RH : M. Jérôme Avril, responsable des ressources humaines, tél. 022 420 24 37
- Entrée en fonction : dès que possible
- Délai de postulation :15 janvier 2025
Veuillez svp joindre à votre dossier en ligne un curriculum vitae à jour et une lettre de motivation. Nous vous prions de noter qu’aucun dossier papier ne sera accepté. Nous considérons uniquement les dossiers de candidature complets. Nous vous garantissons une confidentialité totale dans le traitement de votre dossier.
