L’association Nous Autres a été fondée en 2007 et est basée à Lausanne. L’activité principale de Nous Autres est la mise en œuvre d'une mesure d'insertion sociale appelée NAPLA (Nous Autres pour les Autres). Cette mesure s'adresse à des personnes issues de la migration qui bénéficient du revenu d'insertion (RI) dans le canton de Vaud. NAPLA consiste en un accompagnement individualisé à destination de toute personne rencontrant des difficultés d'insertion ou d'intégration sociale. La mesure repose sur le recours à un·e accompagnateur·rice communautaire capable de faire le lien, à travers le partage d'une langue, d'une culture et d'un parcours migratoire commun, entre le pays d'origine du bénéficiaire et son pays d'accueil.
Pour compléter l’équipe de coordination de la mesure NAPLA, l’association Nous Autres recherche un·e
Coordinatrice / Coordinateur à 50-60%
Missions et responsabilités
- Encadrer et coordonner les mesures NAPLA mises en place dans tout le canton de Vaud.
- Superviser, orienter et soutenir en tout temps le travail des accompagnateur·rice·s communautaires sur le terrain.
- Gérer le suivi administratif des mesures (gestion des rendez-vous, rédaction de rapports qualitatifs, analyse des documents transmis par les accompagnateur·rice·s communautaires).
- Participer au recueil des données, au développement et à la structuration des supports nécessaires à un accompagnement ciblé dans chaque région du canton de Vaud.
- Encadrer et former au travail de terrain les accompagnateur·rice·s communautaires nouvellement engagé·e·s.
- Participer, avec les autres membres de l’équipe de coordination et la direction, à l’élaboration et au développement des formations internes.
Profil recherché, compétences et qualités requises
- Personne diplômée d’une haute école de travail social ou bénéficiant d’un titre jugé équivalent. Est requise une connaissance minimum des normes d’aide sociale vaudoises et du système suisse d’assurances sociales. Il est recherché une personne ayant une sensiblité à l’approche transculturelle et à l’interculturalité.
- Une grande motivation ainsi que des qualités humaines fortes sont nécessaires, telles qu’une attention prédominante à l’autre, de la patience, de l’écoute, de la pédagogie, un esprit d’équipe.
- Les compétences personnelles requises sont la clarté dans la communication, l’aisance rédactionnelle en français, l’esprit de synthèse et de gestion des priorités. Il est nécessaire d’être organisé, de savoir travailler de manière autonome ainsi qu’en réseau. Une capacité à former d’autres personnes est attendue.
Conditions et informations complémentaires
- L’association offre un environnement de travail agréable dans un cadre accueillant et bienveillant où le travail fait sens. L’équipe est multiculturelle, dynamique et engagée. Au-delà des tâches principales, le poste laisse de la place aux initiatives.
- Le taux d’activité est de 50% à 60%.
- Les horaires de travail sont en journée.
- Le lieu de travail est Lausanne avec des déplacements dans l’ensemble du canton de Vaud.
- L’entrée en fonction est à convenir.
Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de Eric Studer, directeur de l’association, au 077 413 20 38.
Toute personne intéressée doit envoyer son dossier de candidature complet (en un seul document pdf) à l’adresse
Il est à noter qu’une réponse ne sera adressée qu’aux personnes qui auront soumis un dossier complet et dont le profil correspond aux critères mentionnés ci-dessus.
